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  • 主讲老师:樊辉
    课程内容:本课程用一个实际的商业案例(如何在三个月内扭转销售收入下滑的趋势)在五步法中的每一步详细演示了各种原则和技术的具体应用,教你简单快速地上手使用此方法解决实际工作中的各种棘手问题。...
    培训天数:2天 内训编号:NX84029 标签:五项修炼  五大手册  
  • 主讲老师:曾子熙
    课程内容:主要介绍思考和表达的逻辑思路、逻辑结构、主次顺序,使思考更有条理清晰、结构完整。其核心内容就是使我们在工作思考,汇报呈现,表达,解决问题的时候能够,呈现逻辑清晰的结构:...
    培训天数:2天 内训编号:NX79923 标签:招聘与面试技巧  商务礼仪与职业形  
  • 主讲老师:曾子熙
    课程内容:一、学习逻辑思维的基本形式是概念、判断、推理,掌握归纳和演绎的技巧;提升商务写作;商务沟通与表达呈现技巧,以及瞬间解决问题逻辑的技巧...
    培训天数:2天 内训编号:NX79922 标签:招聘与面试技巧  风险防范与管理  
  • 主讲老师:刘成熙
    课程内容:台湾实战管理培训专家刘成熙老师律师出身,用10年的律师生涯,逻辑思维能力非常强,加上超级的口才,让枯燥的金字塔原理逻辑思维课程变的更容易学习和应用。...
    培训天数:2天 内训编号:NX41626 标签:招聘与面试技巧  风险防范与管理  
  • 主讲老师:黄立欧
    课程内容:(1) MECE原则 a) 相互独立不重叠 b) 完全穷尽无遗漏 (2) 系统思维的必备元素 (3) 系统思维的运作模式...
    培训天数:2天 内训编号:NX84101 标签:企业文化  领导艺术  
  • 主讲老师:林瑜
    课程内容:针对智慧家庭工程师如何分析工单内容 、电话预约客户、进门时的礼貌礼节、施工过程中的规范、离开的服务规范等进行情景演练,并由讲师点评、总结,客户服务场景及服务技巧运用。...
    培训天数:2天 内训编号:NX84086 标签:大客户服务技巧  服务团队  
  • 主讲老师:推荐
    课程内容:本课程让您轻松玩转掌握表格强大的公式与函数,学会灵活应用函数,您会发现,很多重复的,烦闷的数据处理过程,会变得非常美妙,只需点点或拖拖鼠标,然后靠在椅背上啜口咖啡。...
    培训天数:1天 内训编号:NX81090 标签:企业战略  企业文化  
  • 主讲老师:陈晓亮
    课程内容:企业的经营管理,最终要由班组长来具体实施。班组长素质的高低,直接制约着企业发展战略能否行之有效,也直接制约着企业的核心竞争能力发挥。这就要求企业必须...
    培训天数:2天 内训编号:NX79786 标签:经营管理  风险防范与管理  
  • 主讲老师:推荐
    课程内容:建立和培养一支合格的企业文化讲师队伍,是改善企业文化培训现状的关键所在。新优势以十年企业文化管理咨询实践,全力打造的课程,将为您快速提升企业文化讲师的能力素质。...
    培训天数:2天 内训编号:NX31705 标签:企业文化  企业战略  
  • 主讲老师:蒋小华
    课程内容:1. 本课程帮助学员正确认识沟通,并掌握沟通的基本技巧,让沟通无障碍; 2. 让学员掌握职场中如何向上、向下和横向沟通的策略,在职场中如鱼得水; 3. 学会高效会议沟通、冲突管理及团队协作的相关技...
    培训天数:2天 内训编号:NX84050 标签:沟通技巧  高效沟通  
  • 主讲老师:蒋小华
    课程内容:做好时间管理,不再因虚度光阴而悔恨,可以帮助我们实现人生的规划。本课程从效能、效率、精力三个方面展开学习,并通过探讨目标管理与授权管理,提高管理者的效能与效率。...
    培训天数:2天 内训编号:NX84051 标签:时间管理  高效仓储管理  
  • 主讲老师:蒋小华
    课程内容:管理行为的核心指标是什么?答案是有效性,即行为背后的关键是创造价值。有的管理者虽然从职务上已是管理者,但工作成效不高,甚至是负数,这是要不得的。...
    培训天数:2天 内训编号:NX84055 标签:非人力资源经理的  非财务经理的财务  
  • 主讲老师:蒋小华
    课程内容:课程大纲: 一、了解管理 1、什么是管理 管理过程 管理决策 管理是决策 管理规律说 2、管理者角色定位 管理者的含义 如...
    培训天数:2天 内训编号:NX31521 标签:中层管理  中层领导  
  • 主讲老师:柳丽惠
    课程内容:1)两部门之间,哪些是重要的部门之间的活动? 2)这些活动彼此扮演何种角色?有多少人会受影响? 3)谁是我在组织内的内部顾客?谁是我的供应商? 4)当我在与内部顾客交往时,经常碰到哪类的障碍?...
    培训天数:1天 内训编号:NX84006 标签:沟通技巧  高效沟通  
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